Как при помощи небольших хитростей, в значительной мере возвысить шансы того, что наниматель, читая огромное количество различных резюме, обратит внимание именно на вас, рассказывается в этой статье.
Сегодня ни для кого не является новым тот факт, что резюме является визитной карточкой соискателя работы. Однако как показывает практика, даже идеальное резюме не станет гарантией того, что именно на его владельца работодатель обратит своё пристальное внимание, и возьмёт этого кандидата на работу. В условиях высокой конкуренции и безработицы на рынке труда, для того чтобы получить желаемую должность, а в частности на перспективные и высокооплачиваемые места, нужно уметь привлекать внимание потенциального работодателя на разных этапах, начиная с правильного составления резюме, и заканчивая прохождением собеседования.
Вам вовсе необязательно эпатировать своего работодателя нетрадиционным составлением своего резюме или своим оригинальным внешним видом, здесь речь идёт о некоторых акцентах, качества более всего важны для нанимателя.
Если вы являетесь молодым специалистом, находящемся в поиске работы в первый раз, или у вас имеется маленький опыт работы, тогда самое важное, благодаря чему вы сможете привлечь внимание к собственной персоне, это ваше непреодолимое желание работать, действовать, а также заинтересованность именно в той должности, на которую вы претендуете.
А если вы являетесь опытным специалистом, тогда вам нужно сделать акцент на такие моменты как:
- нацеленность на результат (опишите ваши достижения на предидущей работе, расскажите о личных успехах);
- демонстрация лидерских качеств, ответственность за принятые решения;
- полезные знакомства (база потенциальных клиентов, связи в государственных и деловых кругах и т.д.);
- готовность к ненормированному рабочему графику.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
1 коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.
Нет коммент.